為系統(tǒng)化提高公司合規(guī)管理水平，促進公司國際業(yè)務高質(zhì)量健康發(fā)展，緊跟國際化合規(guī)管理要求，6月2日，川投國際有限公司組織開展ISO 37301：2021《合規(guī)管理體系指南》培訓暨新員工合規(guī)培訓活動。會議由公司副總經(jīng)理尹思佳主持，川投國際全體員工參訓，尼泊爾合資公司全體員工遠程連線參加培訓。
ISO37301：2021由國際標準化組織（ISO）治理技術委員會合規(guī)管理體系工作組制定，于今年4月13日正式發(fā)布實施。該標準規(guī)定了組織建立、運行、維護和改進合規(guī)管理體系的要求，并提供了使用指南。
公司邀請北京德恒（成都）律師事務所律師嚴立做專題解讀。嚴立律師簡要介紹了ISO37301的修訂與發(fā)布過程，重點講解了該標準下合規(guī)管理體系的要素，包括組織環(huán)境、領導作用、公司治理和合規(guī)文化等，分析闡述了ISO37301連續(xù)提升模型，即：策劃-實施-檢查-決策的循環(huán)，從強化、新增和調(diào)整內(nèi)容三個角度區(qū)分了該標準與ISO19600的異同，并強調(diào)了合規(guī)調(diào)查過程的要求。最后，嚴律師結(jié)合公司對于合規(guī)管理認證的問題，講解了現(xiàn)有的大陸與香港認證體系，并探討了未來ISO合規(guī)認證的必要性和認證方式。
尹思佳對嚴律師深入淺出的授課表示充分感謝，要求全員以本次學習為契機，與時俱進，持續(xù)深入學習ISO37301標準內(nèi)容，進一步規(guī)范公司合規(guī)管理體系，將合規(guī)管理融入公司治理及各業(yè)務環(huán)節(jié)，筑牢合規(guī)防線，樹立合規(guī)管理意識，不斷加強合規(guī)文化建設，為公司高質(zhì)量健康發(fā)展保駕護航。
