2月17日，田灣河公司召開國企改革三年行動評估迎檢專題工作會，傳達學(xué)習(xí)集團公司國企改革三年行動評估迎檢專題工作暨培訓(xùn)會會議精神，部署評估迎檢相關(guān)工作。
黨委書記、董事長、國企改革三年行動領(lǐng)導(dǎo)小組組長李紅出席會議并提出工作要求。她指出，國企改革三年行動是在黨中央指導(dǎo)下開展的增強國有企業(yè)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險能力的重要改革，對推進公司高質(zhì)量發(fā)展具有重要指導(dǎo)意義。她要求，公司上下務(wù)必高度重視，嚴格按照“制度健全、動作到位、效果顯著、資料齊備”標準，明確時間表，壓實責(zé)任鏈，確保改革相關(guān)工作達到“可衡量、可考核、可檢驗、要辦事”要求；同時要持續(xù)鞏固工作成效，切實把改革成果轉(zhuǎn)化為公司治理效能，推動公司新時代高質(zhì)量發(fā)展。
黨委副書記、總經(jīng)理、國企改革三年行動領(lǐng)導(dǎo)小組副組長楊超龍對公司國企改革三年行動評估重點工作進行了詳細安排。他要求，各部門、子公司要對照清單再次梳理，核查改革完成情況，完善相關(guān)支撐材料，認真做好評估迎檢準備，確保國企改革三年行動順利通過驗收。
會議由公司總經(jīng)濟師、國企改革三年行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任段明主持。公司全體領(lǐng)導(dǎo)、各部門負責(zé)人參加會議。
