近日，田灣河公司首批專業(yè)技術標兵2020年度考核工作順利完成。年度考核歷經標兵個人自評、所屬部門評議、公司專家管理委員會辦公室初評和專家管理委員會審議等環(huán)節(jié)，經公司總經理辦公會審定并公示考核結果后，公司首批5名專業(yè)技術標兵2020年度考核工作全部結束，5名專業(yè)技術標兵年度考核結果均為稱職。
根據公司《專業(yè)技術標兵選拔管理辦法》制度要求，公司專業(yè)技術標兵實行年度考核，考核重點為工作業(yè)績、工作能力、人才培養(yǎng)、工作態(tài)度四個方面，目的是全面總結評議專業(yè)技術標兵崗位履職盡責情況，激勵技術標兵在新的一年里，以更飽滿的熱情和干勁，主動作為，發(fā)揮技術標兵的技術引領和表率作用，促進公司生產技術改進和創(chuàng)新，并充分發(fā)揮傳、幫、帶作用，助力提升公司專業(yè)技術人才隊伍實力。
按照集團公司和公司“人才強企工程”部署要求，田灣河公司堅定“愛才如命、惜才如金、唯才是用”的用人導向，持續(xù)做好專業(yè)技術標兵的選拔和考核管理工作，建立健全公司人才隊伍培養(yǎng)建設體制，注重技術性、工科性人才培養(yǎng)，為公司打造“智慧電廠”和公司“十四五”、“一強一精兩協同”發(fā)展規(guī)劃落地實施貢獻智慧和力量。
